2013’te bir stajyer olarak başladım. Ahşap merkezi, Geri Dönüşüm hattı, Değirmenler, Hombak, Kurutucular, Kuru Talaş hazırlama, Ana Conti hattı, Zımpara, Laminasyon ve hatta Laboratuvar dâhil olmak üzere sürecin her aşamasından geçtim.
Tam bir yıl sonra bir telefon geldi. EGGER, Birleşik Krallık’ta emekli olan bir teknoloji uzmanının yerine geçmemi istiyordu.
Ama artık tek başıma değildim. Eşimin de düşünmesi gereken bir diploması vardı. Fransa ve Birleşik Krallık’ın bölüm yöneticisiyle oturup seçenekleri konuştuk. Eşim Bratislava’da biyoteknoloji okurken Unterradlberg’deki EGGER bira fabrikasında öğrenci olarak staj yapmıştı ve onun için bayağı hoş bir tecrübe olmuştu. Ancak EGGER Hexham’ın bir bira fabrikası yok.
İlk görüşmemizde staj, dil becerileri ve yurt dışına gitmek hakkındaki hislerimi konuşmuştuk. Muhtemelen ilk günden beri plan beni yurt dışına yollamaktı.
Değişime açık olmak fırsat yaratır
En sonunda uygun bir pozisyon olduğunda EGGER’in eşime Hexham laboratuvarında bir iş teklif edeceği konusunda anlaştık. Eşim ve ben 2014’te Birleşik Krallık’a taşındık. EGGER yine çok yardımcıydı. Üniversitesini değiştirmeden önce Bratislava’da sınavlarına girebilmesi için uçak biletlerinin ayarlanması konusunda çok yardımcı oldu. Gerçekten harikaydı. Eşim kariyerine Hexham laboratuvarında başladı.
O sırada ben tesis teknolojisi uzmanı olarak başladım. Bir teknoloji uzmanının odağı kalitede ve test ile deneme yürütmektedir. Bu iş, üretimden bir adım uzaklıkta. Ancak üretim durduğunda ben ofisimde öylece duramıyordum. Gidip neler olduğuna bakmam ve süreç operatörlerine veya üretim müdürlerine yardım etmem gerekiyordu. Yaklaşık üç yıl sonra, doğrudan tesis yöneticisine bağlı olan ham levha üretim yöneticisi bana asistanı olmam için teklifte bulundu.
EGGER hızla büyüyor ve iş yükleri de hızla artıyor. Yeniden yapılanarak ve aramıza sorumlulukları paylaşacak kişiler ekleyerek uyum sağlıyoruz. Yaklaşık iki yıl önce ham levha bölümü liderliğini devraldım. Bu, EGGER’de on bir yıl içinde dördüncü görevim oldu.
Terfi aldığımda Beşinci seviye ILM kursuma yeni başlamıştım. Bu hem zor hem de şansın bir cilvesiydi. Teoriyi pratiğe dökmek, yeni görevime daha hızlı bir şekilde alışmama yardımcı oldu.
Üretim hattı ve yönetimin kesiştiği yerlerde çözüm bulmak
Çıktı ve kaliteden güvenlik ve emniyetin tüm yönlerine kadar ham levha üretimi benim sorumluluğumda. Benim hattım kuru talaş bölümüyle başlıyor ve zımparalama hattına kadarki süreci yürütüyoruz. Hattın 7/24 çalışmasını sağlamak için dört vardiya amiri ve bölümümdeki 36 kişiyle yakın bir şekilde çalışıyorum.
Üretim hattının tam ortasındayım ve günlük operasyonlar çok ama çok yoğun. İnsanları işe almak, arabuluculuk ve rehberlik yapmak, kimyasal siparişleri vermek, kalite ve güvenliği denetlemek, toplantılar ile projeler ve nöbet görevi gibi bir çok görevim bulunuyor. Beklenmedik bir anda hatta oluşan sorunları çözmeye hazır olmak benim için önemli. Bir günde bunların hepsini yapabilmem için yeterince saat yok. Ham levha departmanı için kesinlikle daha çok çalışan lazım ve bunun için bir işe alım planımız var. Şahsen, iş yükünün bir kısmını alması için çalışma müdürümün bir asistan edinmesini dört gözle bekliyorum.
Hızlı hareket eden bir şirketle beraber yol almak
Daha fazla deneyim kazanmanın yanı sıra liderlik ve yönetim becerilerimi geliştirmeye odaklanıyorum. Eşim de çevre ve enerji departmanında yeni bir göreve atandı. İki çocukla beraber uzun vadeli planlar yapmamız bir süre için zor olacak. Ama sınırlarımı zorlamayı seviyorum. Kurutma sürecindeki ıslak malzemelerin nem yönetimiyle ilgili bir Six Sigma Black Belt projesi tamamladım. EGGER’in gerçekten harika yanları: Hızlı hareket eden ve bünyesindeki kişilerin katkılarını takdir eden bir şirket. Yeni tesislerin açılması ve dünya çapında genişlemesi sayesinde durmadan yeni fırsatlar ortaya çıkıyor. EGGER’de evimdeymiş gibi hissediyorum ve bu yolculuğun nereye gideceği konusunda heyecanlıyım.
Lukas hakkında
Majer, 11 senedir EGGER ile birlikte. Ham levha departmanında bölüm lideri olarak göreve başlamadan önce EGGER Hexham’da tesis teknolojisi uzmanı ve üretim yöneticisi asistanı olarak çalıştı. Lukas, Slovakya’nın Zloken şehrindeki Teknik Üniversite’de ahşap mühendisliği eğitimi aldıktan sonra Unterradlberg’de stajyer olarak EGGER’e katıldı. Lukas ve eşi, seçtikleri kariyerleri konusunda tutkulu olmanın yanı sıra iki çocuk yetiştirmenin getirdiği çok renkli ve aktif aile yaşamını da çok seviyorlar.
Hemen başlayın
Bir çalışandan daha fazlasına ihtiyacımız var: Kendi özgün yönleriyle uluslararası ekibimize zenginlik katacak kişiler arıyoruz. Cinsiyetiniz, kökeniniz, ten renginiz veya kendinizi evinizde hissettiğiniz kültür ne olursa olsun, şirketimizde daha da fazla çeşitliliği bir arada görmekten mutluluk duyuyoruz!
