În fiecare an, desfășurăm un program intern de ucenicie dedicat tinerilor care aspiră la o carieră în domeniile electric și mecanic. Sub îndrumarea trainerilor noștri, participanții beneficiază de o pregătire completă, care îmbină teoria cu practica și încurajează colaborarea eficientă în echipă. Aceste elemente contribuie semnificativ la formarea unor specialiști bine pregătiți, capabili să performeze în cadrul EGGER.
Beneficiile tale
Eforturile tale sunt apreciate
Oferim salariu atractiv și bonusuri de Paște/Vacanță/Crăciun
Tichete de masă
Oferim tichete de masă în valoare de 40 de lei/zi în funcție de numărul de zile lucrate pe lună
Diplomă acreditată
După absolvirea examenului, vei obține o diplomă acreditată de către Ministerul Educației și Cercetării
Transport gratuit plătit de companie
Asigurăm transport gratuit tuturor ucenicilor
Programul intern de Ucenicie
Prin intermediul programului, ai șansa să te familiarizezi cu echipamente de ultimă generație, să participi la proiecte practice și să colaborezi cu experți, ceea ce te va pregăti pentru o carieră de succes în domeniul electric și mecanic.
Locația noastră
Cunoștințele acumulate în cei trei ani de ucenicie îmi permit acum să gestionez proiecte din ce în ce mai complexe, simțindu-mă tot mai încrezător în abilitățile mele.
"Curiozitatea mi-a deschis drumul succesului."
După finalizarea programului de ucenicie în 2023, Cosmin a preluat funcția de Tehnician mentenanță electrică.
Află direct de la Cosmin cum ucenicia la EGGER i-a transformat pasiunea în carieră!
Aplică în doar 4 pași
Aplicația ta
Poți aplica direct pentru un post vacant prin intermediul portalului EGGER.
Interviul inițial
Dacă abilitățile și experiența ta se potrivesc postului vacant, un coleg din cadrul departamentului de resurse umane te va contacta pentru a stabili un interviu telefonic, online sau față în față.
Al doilea interviu
Împreună cu Managerul de Departament îți vom oferi mai multe detalii despre programul de ucenicie.
Oferta de muncă
Dacă decizi să accepți oferta noastră, îți vom prezenta un contract de muncă și vom discuta detaliile planului de instruire pentru programul de ucenicie.
Intră în culisele meseriei
Organizăm tururi de fabrică și evenimente precum „Ziua porților deschise” pentru a oferi tinerilor oportunitatea de a explora programele noastre de ucenicie în domeniile electric și mecanic. În cadrul acestor evenimente, oferim o prezentare generală a companiei și a beneficiilor pe care le pot obține tinerii absolvenți care aplică pentru programul de ucenicie.
Ești gata să îți începi călătoria profesională alături de noi?
Întrebări frecvente
Cum pot afla despre oportunitățile acestui program?
Pentru a afla despre oportunitățile programului de ucenicie, ai mai multe surse de informare:
- Site-ul oficial: Explorează detalii despre programul de ucenicie pe www.egger.com
- Rețelele sociale: Urmărește-ne pe Instagram, Facebook și LinkedIn pentru noutăți, povești de succes și evenimente
- Târguri de cariere: Vino să ne cunoști personal la târgurile de cariere – discută direct cu echipa noastră
- Vizite la licee: Participă la prezentările noastre și află direct de la sursă ce înseamnă să fii ucenic EGGER
- Tururi de fabrică: Vrei să vezi cum arată o zi de lucru? Organizăm tururi de fabrică la cerere
- Presa locală: Urmărește articolele și anunțurile relevante
- Materiale informative: Găsește flyere, postere și roll-up-uri în școli, la evenimente sau în locațiile EGGER
Care sunt criteriile de selecție pentru programul de ucenicie?
Te încurajăm să aplici dacă te regăsești în următoarele criterii:
- Ai absolvit liceul cu sau fără diplomă de bacalaureat
- Ești pasionat de domeniul electric
- Îți place să colaborezi cu alții și să te implici activ
- Ești dornic să înveți lucruri noi și să te dezvolți
În ce constă programul de instruire?
Programul de instruire prevede o parte teoretică cu o pondere de 25% și respectiv o parte practică cu o pondere de 75%. Atât instruirea teoretică, susținută de profesori universitari și traineri interni, cât și instruirea practică, realizată în laboratoarele companiei dotate cu echipamente de ultimă generație, se desfășoară în incinta fabricii.
Teorie + Practică = Specialistul de mâine.
Există la EGGER un program de orientare și integrare pentru noii ucenici?
Da! Programul nostru integrat îți oferă pregătirea necesară pentru viitoarele tale responsabilități și facilitează integrarea ta în echipa EGGER.
În primele zile vei primi o prezentare generală a companiei și o instruire în privința siguranței în muncă. Ulterior, managerul îți va prezenta echipa, trainerii, iar un coleg îți va fi "buddy", oferindu-ți îndrumare și sprijin.
Prin intermediul activităților, vei descoperi lucruri noi și vei avea ocazia să relaționezi cu alți ucenici.
Ce se întâmplă după finalizarea programului?
După finalizarea instruirii teoretice și practice, ucenicii vor susține examenul de absolvire, care include o testare teoretică și o probă practică. După absolvirea examenului ucenicii primesc o diplomă acreditată de către Ministerul Educației și Cercetăriice atestă calificările în domeniile menționate și sunt încadrați în companie conform noilor funcții.
Care sunt beneficiile pe care le are un ucenic?
Programul oferă o varietate de beneficii precum:
• 3 ani de pregătire teoretică (25%) + practică (75%) alături de experți în domeniu
• Salariu, bonusuri, tichete de masă
• Pe durata programului, salariul crește anual
• Acces la ateliere de lucru și săli de curs moderne
• Traineri și mentori alocați
• Echipament de lucru și protecție
• Beneficiile unui angajat EGGER
• Diplomă acreditată
• Transport gratuit
Ai o întrebare?
Nu căutăm doar angajați:
Căutăm oameni care să aducă o contribuție unică și valoroasă echipei noastre internaționale. Indiferent de gen, rasă, origine sau cultură, ne dorim să avem o diversitate și mai mare în cadrul companiei noastre!
