Du suchst eine Ausbildung, die genügend Raum für dein Talent bietet? Und die Sicherheit und Chancen eines der größten Arbeitgeber der Region? Dann hast du mit unseren EGGER Werken in Bevern und Marienmünster gleich die doppelte Möglichkeit durchzustarten.

Die beiden Standorte gehören zusammen und ergänzen sich perfekt: in Bevern stellen wir aus Holzhackschnitzeln MDF-Platten her, welche im Anschluss in Marienmünster unter anderem für den Einsatz im Schrank- und Regalbau weiterverarbeitet werden.

Wir legen Wert auf echte Teamarbeit – so fühlen wir uns wie eine richtige Großfamilie! Nicht umsonst sind so viele unserer insgesamt 250 Kollegen schon seit Jahren bei uns. Mach mehr aus deiner Zukunft und arbeite mit an Produkten, die in ganz Europa das Wohnen schöner machen. Freu dich dabei auf die Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen und auf erfahrene Ausbilder, die dich in deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung unterstützen.

Dein Ansprechpartnerin

Sabrina Ebers

Sabrina Ebers

Ausbildung & Praktikum

Im Kissen 19
59929 Brilon
Deutschland

T +49 2961 770 22569

Deine Vorteile

  • Attraktive Ausbildungsvergütung
  • Erstattung aller Ausbildungs- und Fahrtkosten
  • Prämien bei guter Leistung (bis 950,00 €)
  • Übernahme nach erfolgreichem Abschluss:
    ab Note 3 erhältst du einen unbefristeten Vertrag
  • Zuschuss zum Fitnessstudio
  • Gesundheitsmanagement: Check-Ups, Obsttage u.v.m.
  • Teilnahme an Weiterbildungen
  • Azubi-Events: Azubi-Ausflüge, Willkommens-Events u.v.m.
  • Regelmäßige Feedback-Gespräche
  • Besondere Vergünstigungen bei lokalen Geschäften
  • Vorbereitungskurse für die Abschlussprüfung
  • Zertifizierter Ausbildungsbetrieb und Arbeitgeber
  • Kompetente und erfahrene Ausbilder

Interview: "Als Azubi konnte ich auch gleich richtig mit anpacken."

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Wie sind die Arbeitszeiten bei EGGER?

Die Arbeitszeit beträgt 40 Stunden pro Woche. Als kaufmännischer Azubi arbeitest du in der Regel von 8–17 Uhr inklusive Mittagspause. Als gewerblich-technischer Azubi bist du von 7–15.30 Uhr im Einsatz und hast zusätzlich zur Mittagspause noch zwei kleinere Pausen am Vormittag und am Nachmittag. Freitags ist bei dir als kaufmännischem Azubi um 12 Uhr Schluss, als Techniker kannst du um 14.30 Uhr ins wohlverdiente Wochenende gehen.

Gibt es ein Gleitzeitmodell?

Als kaufmännischer Azubi profitierst auch du von unserem Gleitzeitmodell. Fallen in Ausnahmefällen Mehrarbeitsstunden an, kannst du diese unter Berücksichtigung der Kernarbeitszeiten flexibel abgleiten – das heißt, du machst einfach mal früher Feierabend.

Wie viel Urlaub haben Azubis?

Als Azubi hast du denselben Urlaubsanspruch wie jeder andere Mitarbeiter auch. Dieser beträgt mindestens 28 Urlaubstage.

Wie viel verdient ein Azubi bei EGGER?

Dein Azubi-Gehalt ist abhängig vom Ausbildungsjahr und beträgt:

1. Ausbildungsjahr 1.103 €
2. Ausbildungsjahr 1.176 €
3. Ausbildungsjahr 1.269 €
4. Ausbildungsjahr 1.373 €

Zusätzlich erstatten wir dir die Fahrtkosten zur Schule sowie zum Werk und übernehmen Bücher- und Materialkosten.

Was sind die Inhalte der EGGER Lehrgänge und Trainings?

Neben Fachlehrgängen für Pneumatik, Bohren oder Schweißen kannst du als Azubi zum Beispiel sogar den Staplerschein machen. Auch unsere Trainings für verschiedenste soziale Kompetenzen sind sehr gefragt. Natürlich übernimmt EGGER die Kosten für sämtliche Zusatzausbildungen.

Welche Voraussetzungen gibt es für einen Auslandsaufenthalt?

Ab dem 3. Ausbildungsjahr bieten wir unseren besten Azubis bei Bedarf die Möglichkeit, internationale Luft zu schnuppern und ihren Horizont zu erweitern. Gehörst du dazu, kannst du beispielsweise für ein paar Wochen nach Österreich gehen und an unserem Stammsitz in St. Johann zeigen, was du bereits gelernt hast.

Was wird bei den Azubi-Ausflügen geboten?

Die EGGER Azubi-Ausflüge finden einmal im Jahr gemeinsam für alle Azubis in Deutschland statt. Dabei werden andere Werke besichtigt, es wird gemeinsam geklettert, gegrillt und der Zusammenhalt untereinander wird gefördert. So kommst du mit anderen Azubis zusammen und kannst deine Ausbilder auch einmal abseits der Arbeit im Werk kennenlernen. Sämtliche Kosten werden natürlich von EGGER übernommen.

Welche Highlights gibt es im EGGER Jahreskalender?

Das absolute Highlight ist alle zwei Jahre das große EGGER Mitarbeiterfest. Hier wird gemeinsam groß gefeiert. Mit Musik, gutem Essen und buntem Programm. Damit das Fest richtig Spaß macht, darfst du noch eine Begleitperson zum Feiern mitbringen. Außerdem wird jeder mit dem Bus abgeholt und auch wieder nach Hause gefahren.
Weiterer Höhepunkt sind die EGGER Familien- und Gesundheitstage. Auch diese finden alle zwei Jahre statt. Mit deiner ganzen Familie bist du hier herzlich eingeladen. Geboten wird für jeden etwas – von der Werksführung und Kinderbetreuung über Kletterwand und Mountainbike-Parcours bis hin zum Biathlonstand und Gesundheitscheck.

Kann man bei EGGER auch mal reinschnuppern?

Es ist jederzeit möglich, im Rahmen eines Praktikums seinen Wunschberuf bei EGGER besser kennenzulernen. Wir stellen dir die Ausbilder, Arbeitsplätze und Werkstätten vor und geben dir einen Einblick, welche Tätigkeiten die Ausbildung beinhaltet.

Wir suchen mehr als nur Mitarbeitende, wir suchen Menschen, die zu uns passen:
Egal welchem Geschlecht Sie angehören, woher Sie kommen, welche Hautfarbe Sie haben und in welcher Kultur Sie sich zuhause fühlen.