Du développement de produits innovants à la vente, en passant par la production high-tech : la palette de nos métiers est vaste, et nous sommes constamment à la recherche de jeunes actifs motivés. Nous encadrons vos premiers pas Une fois votre formation ou vos études terminées, une nouvelle étape de votre vie commence. EGGER facilite considérablement le passage à la vie active des nouveaux arrivants. L'ambiance chaleureuse qui règne au sein de notre entreprise, la phase d'intégration et l'accompagnement personnel offert par nos salariés expérimentés simplifient vos premiers pas dans le monde du travail. Les activités sportives en groupe contribuent également à renforcer l'esprit d'équipe. Favoriser l'évolution professionnelle Les jeunes diplômés sont souvent au tout début de leur carrière, et nous souhaitons les accompagner autant que possible.
Nos programmes de perfectionnement offrent l'opportunité d'évoluer en prévision de l'avenir. Nous tenons compte des aptitudes et des intérêts des jeunes diplômés et nous établissons avec eux des opportunités de développement personnel. Se projeter dans l'avenir avec EGGER Grâce à l'envergure et la portée internationale de notre entreprise, les échanges entre les usines sont nombreux. Nos salariés ont régulièrement l'occasion de travailler sur des projets transversaux ou même d'aller à l'étranger pendant un certain temps et d'acquérir une expérience précieuse.
Une fois leur formation terminée, de nombreux salariés ayant débuté chez nous ont obtenu des postes clés et sont aujourd'hui chefs de projet, responsables de service ou même directeurs d'usine.
