Розроблена співробітниками для співробітників.
Із травня 2016 року компанія EGGER проводить навчання за програмою EGGER Kompakt, кожен модуль якої формує в співробітників чітке уявлення про різні завдання та напрямки роботи компанії. Заняття передбачають активну практичну участь завдяки нашим викладачам, які водночас є співробітниками заводів, а також високу інтерактивність завдяки численним груповим проектам.
Відповідні модулі вибираються разом із лінійним керівником. Загалом, програма EGGER Kompakt складається з дев’яти модулів.
Усі без винятку співробітники проходять 3 модулі за ключовими для компанії напрямками. Вони охоплюють:
- сировину
- виробництво та
- продукцію.
Ця чудова програма вже отримала кілька нагород. Ми дуже пишаємося премією HR Excellence Award 2017, за яку ми змагалися з великими німецькими компаніями (VW Group, Bosch та ін.).