Dear visitor,

You have selected our website for Polska - Polish from United States - English. You would like to stay on this website?

O nas> Filozofia

Filozofia

Filozofia

Co wyróznia firmę EGGER? Każdy z nas.

EGGER to pełna zapału, duża, międzynarodowa rodzina.

Za tym opisem kryje się 60 narodowości w 19 zakładach i 27 biurach sprzedaży na całym świecie.

Misja

Misja

Our values are dynamism, loyalty, responsibility and trust.

Rozwijamy się w sposób zrównoważony na rynku międzynarodowym własnymi siłami, zachowując naszą niezależność.

Zachwycamy naszych klientów innowacyjnymi rozwiązaniami oraz kompletną ofertą zorientowaną na konkretne potrzeby, a wszystko wokół naturalnego surowca, jakim jest drewno.

Wizja

Wizja

Jesteśmy wiodącą marką w zakresie rozwiązań związanych z drewnem.

Internacjonalność
Produkujemy i sprzedajemy nasz asortyment w Europie i w Ameryce. Jeśli na strategicznym rynku nie mamy własnych zakładów produkcyjnych, uruchamiany tam biura handlowe. Dodatkowo współpracujemy ze strategicznymi klientami na rynkach eksportowych, na których nie prowadzimy biur handlowych.

Innowacja
Nowatorstwo i rozwój naszych produktów, procesów i usług skupia się w znacznej mierze na korzyściach klientów i stanowi podstawę do wzrostu wydajności, a tym samym naszych długoterminowych wyników finansowych.

Intergacja
Łączymy zaangażowanych w procesy partnerów łańcucha tworzenia wartości - począwszy od konsumentów, aż po naszych dostawców.

Identyfikacja
Jesteśmy najlepszym pracodawcą na właściwym dla nas rynku pracy.

Wartości przedsiębiorstwa

Nasze wartości jako firmy rodzinnej

  • Postrzegamy się jako transparentne i nowoczesne przedsiębiorstwo rodzinne i tak też prezentujemy się na rynku pracy.
  • Bezpieczeństwo i dalszy rozwój przedsiębiorstwa, tak by móc przekazać je przyszłym pokoleniom, przyświecają wszystkim podejmowanym przez nas decyzjom.
  • Szacunek, zaufanie, wzajemne traktowanie się z powagą, a także lojalność charakteryzują nasze codzienne działania.
  • Dotrzymujemy słowa.
  • Profesjonalne działanie oraz krótkie procesy decyzyjne to ważne czynniki sukcesu.
  • Postępujemy zgodnie z naszą misją i z naszymi wartościami (jakość, szacunek, perspektywiczne myślenie).

Wsparcie dla naszych klientów

  • Nawiązywanie i utrzymywanie długotreminowych relacji z klientami to podstawa wspólnego sukcesu.
  • Filarami naszej pracy są: wysoka jakość, kompetencje w zakresie wzornictwa i technologii, fachowe doradztwo oraz usługi serwisowe wspierające sprzedaż. Wszystkie nasze usługi są zorientowane na aktualne i przyszłe potrzeby klientów.

Nasze dążenie do jakości

  • Dla nas jakość oznacza spełnienie zdefiniowanych wymogów we wszystkich dziedzinach.
  • Zobowiązujemy się do ciągłego udoskonalania, co udokumentowane jest przez certyfikowany system zarządzania.

Nasi pracownicy i kadra kierownicza

  • Odnosimy się do siebie z szacunkiem.
  • Wymagamy dużego zaangażowania i wspieramy dostarczając potrzebne informacje oraz oferując kształcenie i dokształcanie.
  • Szczególnym uznaniem darzymy doświadczenie, jego przekazywanie, a także wieloletnią współpracę.
  • Nasza kadra kierownicza wywodzi się przede wszystkim z przedsiębiorstwa. Odznacza się ona wysokimi kompetencjami i stanowi wzór do naśladowania.

Nasza organizacja

  • Struktura naszego przedsiębiorstwa jest zorganizowana według sektorów działalności oraz jednostek regionalnych. Centralnie realizowane są tylko te funkcje, które wymagają tego ze względów strategicznych.
  • Mamy klarowne i krótkie procedury podejmowania decyzji.
  • Regulamin przedsiębiorstwa i obowiązek sprawozdawczości stanowią podstawę należytego zarządzania przedsiębiorstwem.
  • Strategiczna orientacja grupy jest określana przez właścicieli i kierownictwo przy wsparciu jednostek lokalnych grupy oraz kierownictwa poszczególnych oddziałów.
  • Cele naszego przedsiębiorstwa są ustalane wspólnie i realizowane na własną odpowiedzialność.

Poszanowanie społeczności

  • Zgodnie z naszymi podstawowymi wartościami, szanujemy obyczaje oraz zwyczaje krajów i regionów, w których prowadzimy działalność.
  • Integrujemy się z danym środowiskiem.
  • Wymagamy zaangażowania wykwalifikowanych pracowników oraz kadry kierowniczej z regionów, w których znajdują się nasze oddziały.

Nasze środowisko

  • Zrównoważone wykorzystywanie surowców jest naszym priorytetem.
  • Osiągamy to poprzez pozyskiwanie energii we własnych elektrowniach na biomasę, poprzez najnowocześniejsze technologie obróbki, oszczędne dla zasobów naturalnych, a także przyjazne dla środowiska systemy logistyczne.

Nasze systemy informacyjne i komunikacyjne

  • Świadomie inwestujemy w przyszłościowe systemy informacyjne i komunikacyjne.
  • Dzięki nim wydajnie zarządzamy naszym przedsiębiorstwem i włączamy naszych partnerów w istotne dla nich procesy tworzenia wartości.