Ο στρατηγικός μας προσανατολισμός για υπεύθυνη επιχειρηματική δραστηριότητα
Ο όμιλος EGGER αναλαμβάνει τις ευθύνες του για τα προϊόντα του, την παραγωγή, καθώς και για τους υπαλλήλους και την εταιρεία. Επιδιώκουμε συγκεκριμένους στόχους βιωσιμότητας, μεταξύ άλλων όσον αφορά τις εκπομπές αερίων του θερμοκηπίου, τη χρήση πόρων και την ασφάλεια στην εργασία. Η διαχείριση βιωσιμότητας βασίζεται σε μια στρατηγική που εφαρμόζεται σε ολόκληρο τον Όμιλο. Δεσμευόμαστε με βάση τους 17 στόχους των Ηνωμένων Εθνών για βιώσιμη ανάπτυξη (Στόχοι Βιώσιμης Ανάπτυξης, ΣΒΑ) και έχουμε ορίσει πέντε στρατηγικούς πυλώνες .
Παρουσιάζουμε τους στόχους, τα μέτρα και τις επιδόσεις μας. Για εμάς, βιώσιμη επιχειρηματική δραστηριότητα σημαίνει να αναπτύσσουμε την εταιρεία με επιτυχία από γενιά σε γενιά.
Κατεβάστε τώρα την επισκόπηση της στρατηγικής βιωσιμότητάς μας
Οι βασικές αρχές μας
Υλοποίηση και υποβολή εκθέσεων
Η διαχείριση βιωσιμότητας και η υποβολή εκθέσεων σχετικά με τη βιωσιμότητα βασίζονται σε γεγονότα, σε όλο το φάσμα του ομίλου. Στους στρατηγικούς τομείς στους οποίους εστιάζουμε έχουμε θέσει μετρήσιμους στόχους. Σχετικά με την κατάσταση της επίτευξης των στόχων, δίνουμε τις σχετικές πληροφορίες ήδη από το 2018 ετησίως στην έκθεση βιωσιμότητας, σύμφωνα με τα διεθνή αναγνωρισμένα πρότυπα υποβολής εκθέσεων. Το σύστημα υποβολής εκθέσεων της εταιρείας μας υπόκειται σε εξωτερικό έλεγχο.
Αυτό επιτρέπει:
Στόχος είναι να αποφύγουμε:
- Μεμονωμένα έργα-ορόσημα, τα οποία δεν αντικατοπτρίζουν την περιεκτική προσέγγιση σε ολόκληρο τον όμιλο
Οι στρατηγικοί πυλώνες μας
Εστιάζουμε στρατηγικά στη διαχείριση βιωσιμότητας σε αυτά τα πέντε κύρια πεδία δράσης: Αξιοπρεπείς θέσεις εργασίας (ΣΒΑ 8), Βιομηχανική ευθύνη (ΣΒΑ 9), Κυκλική οικονομία (ΣΒΑ 12), Κλιματική προστασία (ΣΒΑ 13) και Βιώσιμη διαχείριση των δασών (ΣΒΑ 15). Πρόκειται για τους στόχους στους οποίους μπορούμε να δώσουμε έμφαση μέσω του επιχειρηματικού μας μοντέλου.